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试题 1
[单选题] 我们平常所说的企业精神实质上是一种()。
A.价值观念
B.职业道德
C.组织信念
D.组织情感
试题 2
[多选题] 管理方格图中,典型的领导方式有()
A.贫乏型
B.任务第一型
C.俱乐部型
D.团队式
E.中间型
试题 3
[单选题]
帕森斯是从哪个角度来划分组织类型的?()
A.社会功能
B.成员受益程度
C.对成员的控制方式
D.成员人数
试题 4
[多选题]
“途径—目标”理论认为,领导方式有()。
A.支持型
B.参与型
C.指导型
D.以成就为目标
试题 5
[多选题]
某酒店的组织结构呈现金字塔状,越往上层()。
A.其管理难度越小
B.其管理难度越大
C.其管理幅度越小
D.其管理幅度越大
试题 6
[多选题] 领导连续流理论是()提出的()
A.勒温
B.坦南鲍母
C.利克特
D.施密特
E.沙特尔
试题 7
[判断题]
领导是个体影响其他个体(或群体)行为的能力。()
试题 8
[判断题]
组织结构形式中,团队结构最适用于组织部门间的横向协作和攻关项目。()
试题 9
[判断题]
制度文化是组织文化的核心和灵魂。()
试题 10
[主观题] 影响个人能否体验到工作压力的因素是什么?
试题 11
[主观题] 如何理解决策民主化?
试题 12
[主观题]
领导效能 名词解释
试题 13
[主观题] 领导行为的监控 名词解释
试题 14
[主观题]
组织设计 名词解释
试题 15
[主观题]
组织结构 名词解释