西安交通大学

西安交通大学18年5月补考《管理学原理》作业考核试题 -0001 答案

时间:2019-03-04  作者:李老师  来源:www.youxue100f.com  点击: 次  

标签: 作业答案 论文写作
内容摘要:
管理学原理

西安交通大学18年5月补考《管理学原理》作业考核试题 -0001
试卷总分:100    得分:100
一、 单选题 (共 30 道试题,共 60 分)
1.一般认为管理过程学派的创始人是( )
A.泰罗
B.法约尔
C.韦伯
D.德鲁克
正确答案:D


2.预算是指用数字说明企业经济活动的( )
A.综合计划
B.财务计划
C.管理计划
D.业务计划
正确答案:A正确答案:www.youxue100f.com


3.通常情况下,大型企业或跨国公司适合采用( )组织结构
A.直线—参谋型
B.事业部制
C.矩阵结构
D.职能制
正确答案:B


4.工作效率最高的领导方式是( )
A.专制方式
B.民主方式
C.放任自流方式
D.集体参与方式
正确答案:B


5.个人管理与集体管理相比,据美国管理协会的调查结果显示,在制定决策方面( )
A.前者更有效
B.后者更有效
C.两者同样有效
D.两者都无效
正确答案:A


6.____又称之为垂直培训。
A.业务培训
B.职务轮换
C.提升
D.在“副职”上培训
正确答案:C


7.质量处李处长的生产现场中发现一个工人没有按照作业规范操作,他立即上前去制止。这种控制方式属于( )
A.现场控制
B.直接控制
C.预先控制
D.间接控制
正确答案:A


8.组织和雇员共同拥有的基本价值观、信念、观点和信条等的集合指的是( )
A.组织目标
B.组织战略
C.组织文化
D.组织技术
正确答案:C


9.下列哪种组织结构又称为“斯隆模型” ( )
A.多维立体结构
B.矩阵结构
C.职能型
D.事业部制
正确答案:D


10.根据马斯洛的需求层次理论,可得如下结论:( )
A.对于具体的个人来说,其行为主要受主导需求的影响
B.越是低层次的需求,其对于人们行为所能产生的影响也越大
C.任何人都具有五种不同层次的需求,而且各层次的需求强度相等
D.层次越高的需求,其对于人们行为所能产生的影响也越大
正确答案:A


11.六西格玛管理中的MAIC循环,是指( )
A.A测量、分析、控制和改进
B.管理、分析、控制和改进
C.测量、分析、指挥和控制
D.测量、分析、组织和控制
正确答案:A


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